Πρόσκληση σε Γενική Συνέλευση

                                    

ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΙΔΙΩΤΙΚΩΝ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΡΟΔΟΥ

              Κιν. 6978947451- email: idiotikoirodos@gmail.com

ΠΡΟΣΚΛΗΣΗ ΓΕΝΙΚΗΣ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗΣ

ΠΡΟΣ

Όλα τα μέλη του Σωματείου

Συνάδελφοι

Η Διοίκηση του Σωματείου μας σας καλεί σε εκλογοαπολογιστική Γενική Συνέλευση στις 13 Σεπτεμβρίου 2020, ημέρα Κυριακή και ώρα 11.00 π.μ. στην αίθουσα συνεδριάσεων του Εργατικού Κέντρου Ρόδου (Στεφάνου Καζούλη 30).

Θέματα ημερήσιας διάταξης:

1. Διοικητικός απολογισμός

2. Οικονομικός απολογισμός

3. Επιλογή εκπροσώπησης δευτεροβάθμιας οργάνωσης

4. Εκλογή Εφορευτικής Επιτροπής

5. Διάφορα                                   

Μέλη του σωματείου μπορούν να γράφονται όλοι οι εργαζόμενοι στον ιδιωτικό τομέα, που δεν εκπροσωπούνται από άλλο σωματείο και την ημέρα της συνέλευσης.

Με συναδελφικούς χαιρετισμούς

Η ΔΙΟΙΚΗΣΗ

 

Ανακοίνωση για την παρέμβαση του Σωματείου στις Διοικήσεις των Εταιριών Επίγειας Εξυπηρέτησης του Αεροδρομίου

ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΙΔΙΩΤΙΚΩΝ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΡΟΔΟΥ

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ

Συναδέλφισσες, συνάδελφοι

Στα πλαίσια των παρεμβάσεων που έχει προγραμματίσει το Σωματείο Ιδιωτικών Υπαλλήλων Ρόδου, για να αντιμετωπίσει τα έντονα προβλήματα των συναδέλφων μας το προηγούμενο διάστημα προχώρησε σε συνάντηση με τις διοικήσεις των εταιριών επίγειας εξυπηρέτησης του αεροδρομίου. Αποτελεί έναρξη σειράς επαφών με το σύνολο των επιχειρήσεων που δραστηριοποιούνται στο χώρο.

Εμμέσως πλην σαφώς επιβεβαιώθηκαν οι εκτιμήσεις/πληροφορίες που είχε το Σωματείο μας για τις συνθήκες εργασίας τη φετινή σεζόν. Η πανδημία του κοροναϊού αποτέλεσε αφορμή για να εφαρμοστούν σειρά αντεργατικών μέτρων για να διασφαλιστούν τα κέρδη των εταιριών. Οι ελαστικές σχέσεις εργασίας είναι κανόνας. Εργαζόμενοι έχουν ενταχθεί στο ΣΥΝΕΡΓΑΣΙΑ, η πλειοψηφία όμως δουλεύει με μερική απασχόληση (4ωρα, 6ωρα κτλ). Η υπερωριακή απασχόληση είναι καθημερινά δεδομένη και τις περισσότερες φορές απλήρωτη. Κάποια μπόνους που δίνονταν (κουπόνια σίτισης) έχουν καταργηθεί με την διοίκηση να αφήνει να εννοηθεί ότι ίσως για τον Αύγουστο και μόνο για το μήνα αυτό να δώσει κάποια.

Άλλο ένα βασικό στοιχείο είναι η αύξηση της εντατικοποίησης της εργασίας. Αν και η κίνηση στις πτήσεις έχει μειωθεί αισθητά, το γεγονός αυτό αποτέλεσε αφορμή για αν γίνουν ελάχιστες προσλήψεις εργαζομένων φέτος. Υπάρχει διαφορά στην αναλογία πτήσεων ανά εργαζόμενους φέτος με πέρυσι.  Αυτό πρακτικά σημαίνει ότι αναλογικά με πέρυσι, οι εργαζόμενοι «βγάζουν» περισσότερη δουλειά και πληρώνονται λιγότερα. Κάτι τέτοιο ίσως αποτελέσει «δεδομένο» και για την επόμενη σεζόν!

Όσον αφορά τα μέτρα που έχουν πάρει για να περιοριστεί η έκθεση των εργαζομένων στον κορονοϊό αρκέστηκαν στα γενικόλογα ότι «έχουν δοθεί επιπλέον Μέσα Ατομικής Προστασίας (ΜΑΠ) όπως μάσκες και γάντια, ενώ υπάρχουν αντισηπτικά στους χώρους», ρίχνοντας το βάρος στην ατομική ευθύνη των εργαζομένων για τη χρήση τους. Βέβαια δεν μας απάντησαν στο ερώτημα πόσο εύκολο είναι για έναν εργαζόμενο π.χ. στον διαχωρισμό, ή στην πίστα με τις θερμοκρασίες και την εντατικοποίηση να χτυπάνε κόκκινο να δουλεύει με μάσκα. Στο ερώτημα που θέσαμε σε αυτό το σημείο, «μήπως θα ήταν λοιπόν προτιμότερο αντί να ζητάμε ευθύνες στον εργαζόμενο που δουλεύει κάτω από πολύ αντίξοες συνθήκες, να γίνουν περισσότερες προσλήψεις ώστε και να έχουν περισσότερες οικογένειες κάποιο εισόδημα και να μειωθεί η πιθανότητα έκθεσης στον ιό», σφύριζαν αδιάφορα.

Όσον αφορά την απαραίτητη απολύμανση χώρων και αεροσκαφών, o χρόνος και το πώς καθαρίζεται κάθε πτήση (τι προβλέπεται από τα συμβόλαια με τις αεροπορικές) δεν έχει αλλάξει σε τίποτα! Το μόνο που άλλαξε είναι το είδος του καθαριστικού που χρησιμοποιούν, που είναι όπως επικαλούνται, πιο ισχυρό. Ανακύπτει το εξής ζήτημα. Έχει αναβαθμιστεί αντίστοιχα και η ποιότητα των ΜΑΠ που χρησιμοποιούν τα συνεργία καθαρισμού;

Για το αν υπάρχει μέριμνα να καθαρίζονται και να απολυμαίνονται οι κλειστοί χώροι που χρησιμοποιούν οι εργαζόμενοι, βιάστηκαν να μας βεβαιώσουν ότι καθαρίζονται επαρκώς, χωρίς να διευκρινίζουν αν έχει γίνει κάποια συντήρηση/καθαρισμός στις μονάδες air condition, ή αν υπάρχει η δυνατότητα σε αυτούς τους χώρους να τηρούνται αποστάσεις.

Τέλος όσο και αν έχει επιχειρηθεί να κρυφτεί κάτω από το χαλί ο πραγματικός αριθμός των κρουσμάτων του κορονοϊού στο νησί, ουδέν κρυπτόν υπό τον ήλιο! Θέσαμε λοιπόν το αίτημα ότι πρέπει να γίνουν διαγνωστικοί έλεγχοι για όλους τους εργαζόμενους είτε με ευθύνη των εταιριών, είτε του κράτους.

Οι συναντήσεις με εργαζόμενους και μετά από την επίσκεψή μας στο αεροδρόμιο, η αγωνία τους για το αύριο, οι ραγδαίες εξελίξεις με το συνεχώς αυξανόμενο αριθμό κρουσμάτων και οι ανακοινώσεις από Σουηδία και Φινλανδία ότι θα σταματήσουν τις πτήσεις από και προς Ελλάδα, επιβάλει να επιταχυνθούν οι επιπλέον δράσεις που έχει προγραμματίσει το Σωματείο για την ανακούφιση των οικογενειών μας και την διασφάλιση κάποιου εισοδήματος.

Το αμέσως επόμενο διάστημα θα προχωρήσουμε σε παρεμβάσεις στον ΟΑΕΔ, στη ΔΕΗ, στο Δήμο και σε όποιον άλλο αρμόδιο κρατικό φορέα για να διεκδικήσουμε την ενίσχυση του εισοδήματος κάθε εργαζόμενου και άνεργου.

ΑΠΑΙΤΟΥΜΕ:

• Τη διασφάλιση επιδόματος ανεργίας για όλους, χωρίς όρους και προϋποθέσεις.
• Την απαλλαγή όλων των εργαζόμενων από τα δημοτικά τέλη και χαράτσια
• Την διασφάλιση ότι κανένα σπίτι εργαζόμενου, άνεργου δεν θα μείνει χωρίς ρεύμα.

Όσο πιο μαζικό το Σωματείο μας τόσο πιο δυναμικά μπορεί να απαιτήσει και να επιβάλει και τα παραπάνω.

                                                               Η ΙΣΧΥΣ ΕΝ ΤΗ ΕΝΩΣΗ!                                          

Γινόμαστε μέλη του σωματείου μας.

Με δυνατό Σωματείο επιβάλλεται το δίκιο του εργάτη!

ΟΛΟΙ ΣΤΗ ΓΕΝΙΚΗ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ ΤΟΥ ΣΩΜΑΤΕΙΟΥ

ΚΥΡΙΑΚΗ 13 ΣΕΠΤΕΜΒΡΙΟΥ, 11.00ττ.μ. ΣΤΟ ΕΡΓΑΤΙΚΟ ΚΕΝΤΡΟ ΡΟΔΟΥ

 

Στοιχεία επικοινωνίας:

  

   idiotikoirodos.blogspot.com

 ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΙΔΙΩΤΙΚΩΝ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΡΟΔΟΥ

         idiotikoirodos@gmail.com

 6978947451

Livecast για την Τηλε-εργασία από τη Γραμματεία ΠΑΜΕ Ρόδου

Στη σημερινή εκπομπή της Γραμματείας στις 20:15 θα συζητηθεί το θέμα της Τηλε-εργασίας με τον πρόεδρο του παραρτήματος Δωδεκανήσου της ΠΕΤ - ΟΤΕ, του Σωματείου δηλαδή των τεχνικών του ΟΤΕ, Στέλιο Φαρμακίδη.

Για να την παρακολουθήσετε, πατήστε εδώ !

Κάλεσμα για Συλλαλητήριο ενάντια στο νομοσχέδιο για τις διαδηλώσεις

ΤΟ ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΙΔΙΩΤΙΚΩΝ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΡΟΔΟΥ ΚΑΛΕΙ ΣΤΟ ΣΥΛΛΑΛΗΤΗΡΙΟ ΤΗΝ ΠΕΜΠΤΗ 9 ΙΟΥΛΙΟΥ ΣΤΙΣ 7.30 ΤΟ ΑΠΟΓΕΥΜΑ ΣΤΗΝ ΠΛΑΤΕΙΑ ΚΥΠΡΟΥ ΕΝΑΝΤΙΑ ΣΤΟ ΝΟΜΟΣΧΕΔΙΟ ΓΙΑ ΤΙΣ ΔΙΑΔΗΛΩΣΕΙΣ

Η ΦΩΝΗ ΤΩΝ ΕΡΓΑΤΩΝ ΔΕΝ ΦΙΜΩΝΕΤΑΙ 

Η ΑΠΑΓΟΡΕΥΣΗ ΤΩΝ ΔΙΑΔΗΛΩΣΕΩΝ ΔΕΝ ΘΑ ΠΕΡΑΣΕΙ

      H Διοίκηση του Σωματείου καλεί τους εργαζόμενους, σε μαζικό ξεσηκωμό για να αποσυρθεί τώρα το νομοσχέδιο της κυβέρνησης της ΝΔ, που προσπαθεί να “βάλει στο γύψο” το δικαίωμα των εργαζομένων στη διαδήλωση, στη διεκδίκηση, στην απεργία και στους αγώνες μας.

Η κυβέρνηση πήρε την σκυτάλη από την προηγούμενη κυβέρνηση του ΣΥΡΙΖΑ,  με την  άθλια διάταξη της, για απαγόρευση των κινητοποιήσεων κατά των πλειστηριασμών, που θεσπίστηκε ως ιδιώνυμο αδίκημα.

       Ο νόμος του ΣΥΡΙΖΑ είναι που άνοιξε τον δρόμο για τον περιορισμό του δικαιώματος στην απεργία, που σήμερα αξιοποιεί η κυβέρνηση της ΝΔ.

       Με τον νέο  χουντονόμο που κατατέθηκε στην βουλή,  προσπαθούν να πετύχουν ό,τι δεν κατάφεραν στη διάρκεια της καραντίνας , να κλείσουν τα στόματα των εργαζόμενων προωθώντας  νέα μέτρα περιορισμού, καταστολής και διάλυσης ενός βασικού δημοκρατικού δικαιώματος, το οποίο ο λαός μας κατέκτησε με αιματηρούς αγώνες.

Με τις ρυθμίσεις που κατέθεσε η κυβέρνηση της ΝΔ, μπαίνει στο στόχαστρο κάθε λαϊκή διαμαρτυρία.

       Σήμερα βρισκόμαστε μπροστά σε νέα καπιταλιστική κρίση και οι ανταγωνισμοί των μεγάλων επιχειρηματικών ομίλων οξύνονται για τη νέα μοιρασιά. Απαραίτητη προϋπόθεση για τα κέρδη τους είναι μια εργατική τάξη τσακισμένη από δικαιώματα και κατακτήσεις. Αντεργατικά μέτρα και καταστολή έρχονται να θωρακίσουν την απρόσκοπτη κερδοφορία τους. Έχουμε πείρα, και στην ανάπτυξή τους και στην κρίση τους ο λαός μάτωσε και πλήρωσε τα κέρδη τους.

Βασικός στόχος τέτοιων αυταρχικών κατασταλτικών μέτρων είναι το ίδιο το εργατικό, ταξικό κίνημα

        Το νομοσχέδιο, που έφεραν, είναι διαχρονικός πόθος των μεγάλων επιχειρηματικών ομίλων. Η εργοδοτική τρομοκρατία πάει χέρι – χέρι με νέα βάρβαρα μέτρα και καταστολή. Είναι βαθιά γελασμένη και ανιστόρητη η κυβέρνηση αν νομίζει ότι αυτό το τερατούργημα θα εφαρμοστεί και θα νομιμοποιηθεί στη συνείδηση του λαού και της νεολαίας.

        Οι εργαζόμενοι έναν δρόμο ξέρουμε και ένα όπλο έχουμε, την οργάνωση και μαζικοποίηση των σωματείων μας. Την πειθαρχημένη, αταλάντευτη και ανειρήνευτη πάλη απέναντι στο βάρβαρο εκμεταλλευτικό σύστημα για την κάλυψη των σύγχρονων αναγκών μας.

ΟΙ ΔΙΑΔΗΛΩΣΕΙΣ ΘΑ ΣΥΝΕΧΙΣΤΟΥΝ ΟΣΟΙ ΝΟΜΟΙ ΚΑΙ ΑΝ ΨΗΦΙΣΤΟΥΝ

ΤΗΝ ΟΡΓΑΝΩΣΗ ΜΑΣ ΚΑΙ ΤΑ ΣΩΜΑΤΕΙΑ ΔΕΝ ΤΑ ΠΑΡΑΔΙΝΟΥΜΕ ΣΤΗΝ ΕΡΓΟΔΟΣΙΑ

ΠΛΗΡΩΣΑΜΕ ΠΟΛΛΑ – ΔΕΝ ΘΑ ΠΛΗΡΩΣΟΥΜΕ ΞΑΝΑ ΤΗ ΝΕΑ ΚΡΙΣΗ ΤΟΥΣ

ΚΑΤΩ ΤΑ ΞΕΡΑ ΣΑΣ ΑΠΟ ΤΟΥΣ ΑΓΩΝΕΣ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ

ΟΛΟΙ ΚΑΙ ΟΛΕΣ ΣΤΟ ΣΥΛΛΑΛΗΤΗΡΙΟ

ΤΗΝ ΠΕΜΠΤΗ 9 ΙΟΥΛΙΟΥ  ΣΤΙΣ 7.30 μ.μ. ΣΤΗ ΠΛΑΤΕΙΑ ΚΥΠΡΟΥ 

Κάλεσμα σε Σύσκεψη των εργαζομένων του Αεροδρομίου Ρόδου

ΤΟ ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΙΔΙΩΤΙΚΩΝ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΡΟΔΟΥ  ΚΑΛΕΙ ΣΕ ΣΥΣΚΕΨΗ ΤΟΥΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ  ΓΙΑ ΤΙΣ ΕΞΕΛΙΞΕΙΣ ΣΤΟ ΑΕΡΟΔΡΟΜΙΟ

ΔΕΥΤΕΡΑ 29 ΙΟΥΝΙΟΥ 2020 ΣΤΙΣ 19:30 ΣΤΟ ΠΝΕΥΜΑΤΙΚΟ ΚΕΝΤΡΟ ΚΡΕΜΑΣΤΗΣ.

Συναδέλφισσες, συνάδελφοι του αεροδρομίου

Πλέον έχει φανεί ξεκάθαρα που πάει η φετινή σεζόν. Αξιοποιώντας την πανδημία οι μεγάλες επιχειρήσεις που δραστηριοποιούνται στον χώρο του αεροδρομίου, εφαρμόζουν μια σειρά αντεργατικά μέτρα που τσακίζουν τη ζωή μας.

Φαίνεται πλέον ξεκάθαρα ότι η πλειοψηφία των μέτρων που πήρε η κυβέρνηση και μετουσιώθηκαν σε νόμους, με πρόσχημα την πανδημία, καμία σχέση δεν είχαν με την αντιμετώπισή της αλλά ήρθαν για την διασφάλιση των κερδών των μεγάλων επιχειρήσεων. Ήρθαν για να μείνουν.

 Τα παραδείγματα πολλά και γενικευμένα και στον χώρο μας: Η Aegean ενώ έχει εργαζόμενους της σε καθεστώς αναστολής τους επιβάλλει να δουλεύουν αξιοποιώντας την τηλεργασία. Οι εταιρίες επίγειας εξυπηρέτησης (goldair, swissport, skyserv) έχουν προχωρήσει σε απολύσεις και στο αεροδρόμιο της Ρόδου, αλλά και σε εκ περιτροπής εργασία, επιβάλλοντας τετράωρα, βγάζουν εργαζόμενους υποχρεωτικά σε άδεια.

 Από την άλλη δηλώνουν στους εκατοντάδες εποχικούς εργαζόμενους, που τόσο καιρό είναι κυριολεκτικά στον αέρα ότι εφόσον πιάσουν δουλειά (κάποια στιγμή μετά τα μέσα Ιούλη) θα πρέπει να ξεχάσουν οποιοδήποτε δικαίωμα είχαν, τονίζοντας ότι θα είναι όλοι ευέλικτοι!

 Οι εταιρίες που δραστηριοποιούνται στον κλάδο των αερομεταφορών και τόσα χρόνια έσπαγαν το ένα ρεκόρ κερδοφορίας μετά το άλλο (γνώριζαν καθαρά κέρδη εκατομμυρίων), τώρα θέλουν να φορτώσουν την κρίση τους και τη χασούρα στις πλάτες μας. Μήπως όλα αυτά τα χρόνια μας μοίραζαν τα κέρδη τους;

Φτάνει πιά! Πληρώσαμε πολλά, δεν θα πληρώσουμε ξανά!

Το κράτος και η εργοδοσία να εξασφαλίσουν αξιοπρεπές εισόδημα για όλους τους εργαζόμενους! Να προσληφθούν άμεσα όσοι συνάδελφοι το επιθυμούν και εργάζονταν και πέρυσι. Επίδομα ανεργίας χωρίς όρους και προϋποθέσεις!

Δεν ανεχόμαστε μετά τα εκατομμύρια που τους έχουμε βγάλει να μας λένε ότι πρέπει όλοι μαζί να βάλουμε πλάτη ξανά! Δεν δεχόμαστε να βάζουν στο ίδιο ζύγι το αντικειμενικό πρόβλημα επιβίωσης που έχουμε εμείς και οι οικογένειες μας με το αν θα έχουν  αυτοί λιγότερα κέρδη από αυτά που σχεδίαζαν!

Συσπειρωνόμαστε στο σωματείο μας, το σωματείο Ιδιωτικών υπαλλήλων Ρόδου. Οργανώνουμε τον αγώνα μας για να μην πληρώσουμε για άλλη μια φορά τα σπασμένα της κρίσης τους!

ΟΛΟΙ συμμετέχουμε τη ΔΕΥΤΕΡΑ 29 ΙΟΥΝΙΟΥ 2020 ΣΤΙΣ 19:30 ΣΤΟ ΠΝΕΥΜΑΤΙΚΟ ΚΕΝΤΡΟ ΚΡΕΜΑΣΤΗΣ στη σύσκεψη που οργανώνει το σωματείο για να συζητήσουμε τα προβλήματα, αλλά και τα αιτήματα μας, την οργάνωση της απάντησής μας σε αυτά που σχεδιάζουν για εμάς χωρίς εμάς!

Οργανώνουμε την απάντησή μας στον νέο εργασιακό μεσαίωνα που μας ετοιμάζουν!

Ανακοίνωση για την απαγόρευση των διαδηλώσεων

Η κυβέρνηση βάζει στο γύψο τους αγώνες των εργαζομένων.

 Το δικαίωμα της απεργίας, των διαδηλώσεων είναι αδιαπραγμάτευτο!

Η κυβέρνηση της ΝΔ συνεχίζει να ενισχύει τα μέτρα καταστολής απέναντι στο δικαίωμα των εργαζομένων να αγωνίζονται, να διαδηλώνουν, να απεργούν φέρνοντας νομοσχέδιο για τον περιορισμό ακόμη και την απαγόρευση των διαδηλώσεων.

Συνεχίζοντας από εκεί που σταμάτησε η κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ με τον απεργοκτόνο νόμο η σημερινή κυβέρνηση παίρνει νέα μέτρα καταστολής των αγώνων ικανοποιώντας μια πάγια παραγγελιά του κεφαλαίου για αποφασιστική αντιμετώπιση των απεργιών, των διαδηλώσεων, των αγώνων των συνδικάτων και των εργαζομένων.

Ξεδιάντροπα η κυβέρνηση επαναφέρει τις πιο μαύρες ιστορικές περιόδους που γνώρισε ο λαός μας, βάζοντας ξανά τον αστυφύλακα επόπτη και κριτή του περιεχόμενου της δράσης των συνδικάτων να αποφασίζει ποια απεργία είναι νόμιμη, ποια πορεία και διαδήλωση δεν πληρεί το πλαίσιο που βάζουν οι μεγαλοεπιχειρηματίες και η κυβέρνηση. Ποιες είναι νόμιμες και ποιες παράνομες και να βγάζει απαγορεύσεις.

 Αυτό που δεν πέτυχαν κατά τη διάρκεια της καραντίνας, να κλείσουν το στόμα των υγειονομικών των εργαζόμενων στα super market, των εκπαιδευτικών, των ξενοδοχοϋπαλλήλων, όλων των εργαζομένων και συνολικά του λαού μας, επιδιώκουν να το κάνουν με έναν χουντικής έμπνευσης νόμο που προωθεί νέα μέτρα περιορισμού, καταστολής και διάλυσης του βασικού δημοκρατικού δικαιώματος, το οποίο ο λαός μας κατέκτησε με πολλούς, διαχρονικούς κι αιματηρούς αγώνες. Η κυβέρνηση με τα καλοταϊσμένα ΜΜΕ ζεσταίνει στο σχέδιο απαγόρευσης των διαδηλώσεων και των συγκεντρώσεων.

Το “νομοσχέδιο”, αντιγραφή του χουντικού νόμου του 1971(!!!), ορίζει την αστυνομία ως ανώτατη αρχή καθώς της αναθέτει διευρυμένο και επιτελικό ρόλο. Πέρα από το ρόλο της στην επιβολή του νόμου, αναλαμβάνει καθήκοντα “ερμηνείας του νόμου”. Θα μπορεί να καθορίζει τους περιορισμούς που πρέπει να επιβληθούν σε μια διαδήλωση, να επινοεί δικούς της, να έχει τη διακριτική ευχέρεια να αποφασίζει εκ των προτέρων αν θα επιτραπεί μια δημόσια συνάθροιση, αν αυτή είναι αυθόρμητη, ποιοι περιορισμοί θα επιβάλλονται. Φέρνουν ξανά το χωροφύλακα μέσα στα σωματεία, στους φοιτητικούς συλλόγους, στις διαδηλώσεις, στις συνελεύσεις.

Με βάση το “νέο” νομοσχέδιο:

•  “Ο οργανωτής της διαδήλωσης οφείλει να γνωστοποιήσει στην κατά τόπο αστυνομία ή λιμενική αρχή την πρόθεσή του να καλέσει το ευρύ κοινό σε δημόσια υπαίθρια συνάθροιση. Η γνωστοποίηση περιλαμβάνει τα στοιχεία ταυτότητας κι επικοινωνίας του οργανωτή (φυσικό πρόσωπο), τον ακριβή τόπο, το χρόνο έναρξης, λήξης, το σκοπό και το δρομολόγιο της διαδήλωσης.” (άρθρο 3)
• Ο οργανωτής της συγκέντρωσης “συνεργάζεται άμεσα με την αρμόδια αστυνομική αρχή και ιδίως με τον Αστυνομικό Διαμεσολαβητή (σύνδεσμος μεταξύ διαδηλωτών και κράτους) και συμμορφώνεται στις υποδείξεις του παρέχοντας συνδρομή στην τήρηση της τάξης.” (άρθρο 4)
• Αν η κινητοποίηση (πορεία, συγκέντρωση, διαδήλωση) δεν γνωστοποιηθεί “η αστυνομική αρχή δύναται να προβεί στη διάλυσης της ανωτέρω συνάθροισης..” (άρθρα 3 και 9). Επιπλέον, “επικείμενη δημόσια συνάθροιση μπορεί να απαγορεύεται (κι αν ακόμα έχει γνωστοποιηθεί), αν επαπειλείται σοβαρός κίνδυνος για τη δημόσια ασφάλεια ή απειλείται σοβαρή διατάραξη της κοινωνικοοικονομικής ζωής.” (άρθρο 8)

 Ανάγεται σε ιδιώνυμο η συμμετοχή σε διαδήλωση, αφού:

•  “Όσοι συμμετέχουν σε δημόσια υπαίθρια συνάθροιση, η οποία έχει απαγορευτεί τιμωρούνται με φυλάκιση από ένα (1) έως δύο (2) έτη.” (άρθρο 14)
• “Ο οργανωτής δημόσιας συνάθροισης ευθύνεται για την αποζημίωση όσων υπέστησαν βλάβη της ζωής και της ιδιοκτησίας τους…” Με τη διάταξη αυτή ενορχηστρώνεται κι ανοίγει ο δρόμος για εκτεταμένες προβοκάτσιες. (άρθρο 14)
• Για την απαγόρευση λαμβάνεται υπόψη και ο αριθμός των διαδηλωτών και η δυνατότητα της αστυνομίας για αλλαγή δρομολογίου ή τόπου συγκέντρωσης. (άρθρο 7, παρ. 4)
• “Εξουσιοδοτείται ο υπουργός δημόσιας τάξης να ρυθμίζει τα περί διάλυσης των συγκεντρώσεων” κατά το δοκούν και με συνοπτικές διαδικασίες. (άρθρο 15)

 Ο περιορισμός των διαδηλώσεων και ειδικά στην παρούσα περίοδο δεν αποτελεί μεμονωμένη ενέργεια. Πέρα από τον σταθερό και διαχρονικό «πόθο» των κυβερνήσεων και των επιχειρηματικών ομίλων, σήμερα έρχεται να δέσει με την επίθεση στα εργατικά δικαιώματα που προωθούνται σε όλα τα επίπεδα με αφορμή την πανδημία. Η κανονικότητα τους επιτάσσει σιγή νεκροταφείου και σκυμμένο κεφάλι. Η πρόθεση παρέμβασης στις διαδηλώσεις συμπληρώνει το συνολικό σχεδιασμό καταστολής που θέλει τον εργαζόμενο λαό στο περιθώριο, άφωνο και τους αγώνες του στο γύψο. 

Οι εργαζόμενοι θα ματαιώσουν στην πράξη κάθε προσπάθεια που έχει στόχο να τους βάλει φίμωτρο, να μετατρέψουν τους εργασιακούς χώρους σε γκέτο και την αντίσταση σε ποινικό αδίκημα.

Τώρα πρέπει οι εργαζόμενοι να συσπειρωθούμε στα σωματεία μας, να συμμετέχουμε ενεργά στην δράση τους και κάτω από την σημαία των δικών μας αναγκών να οργανώσουμε την αντεπίθεσή μας.

Δεν πρόκειται να υποχωρήσουμε. 

Θα μείνει στα χαρτιά! Δε θα περάσει η σιγή νεκροταφείου!

ΜΗΝ ΤΟΛΜΗΣΟΥΝ, ΘΑ ΜΑΣ ΒΡΟΥΝ ΜΠΡΟΣΤΑ ΤΟΥΣ

                                                       ΓΙΑ ΤΟ ΔΣ

               Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ                                                                        Ο ΓΕΝ.ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ

     ΚΑΤΣΟΥΡΑΚΗΣ ΜΙΧΑΛΗΣ                                                                    ΤΣΟΥΡΟΥΤΗΣ ΚΩΝ/ΝΟΣ

Ανακοίνωση για τους εργαζομένους του Αεροδρόμιου Ρόδου

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ

ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ ΣΤΟ ΑΕΡΟΔΡΟΜΙΟ ΡΟΔΟΥ  ΚΑΘΕ ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΑΣ

Συναδέλφισσα/Συνάδελφε του αεροδρομίου,

Η φετινή σεζόν ίσως να είναι από τις πιο δύσκολες, αν όχι η πιο δύσκολη, που έχουμε ζήσει. Ο κλάδος του τουρισμού και των αερομεταφορών έχει παραλύσει εξαιτίας της πανδημίας του κορονοϊού COVID-19. Η πανδημία επιτάχυνε τις διαδικασίες για εκδήλωση νέας οικονομικής κρίσης.

Όπως όμως γνωρίζουμε από την εμπειρία μας και αυτή η κρίση, όπως και η προηγούμενη του 2010-2018, δεν είναι για όλους το ίδιο.

Μια σειρά από αεροπορικές, και άλλες εταιρείες που δραστηριοποιούνται στα αεροδρόμια παγκοσμίως, έχουν προχωρήσει σε εκατοντάδες και χιλιάδες απολύσεις, ανασχέσεις συμβάσεων, περαιτέρω ελαστικοποίηση σχέσεων εργασίας. Με περισσό θράσος ομολογούν ότι προχωρούν σε τέτοια μέτρα, όχι κάτω από τον κίνδυνο να κλείσουν, αλλά για να ελαχιστοποιήσουν τη χασούρα τους. Από κοντά και οι κυβερνήσεις, ανεξαρτήτου «απόχρωσης», τους επιχορηγούν με δισεκατομμύρια. Ενδεικτικά παραδείγματα: Επιδότηση 11 δισ. ευρώ από τη γαλλική και την ολλανδική κυβέρνηση σε "Air France" – KLM, με τη δεύτερη να σχεδιάζει περικοπή 2.000 θέσεων εργασίας. Επιδότηση 10 δισ. ευρώ από τις κυβερνήσεις της Γερμανίας, της Ελβετίας, της Αυστρίας και του Βελγίου στη "Lufthansa" η οποία έχει ανακοινώσει 10.000 απολύσεις. Και η λίστα των απολύσεων δεν έχει τελειωμό. Η "Ryanair" 3.000 απολύσεις, η "British Airways" έως 12.000 απολύσεις, η σκανδιναβική SAS έως και 5.000 απολύσεις. Στο ίδιο μήκος κύματος και η «δικιά» μας Aegean με δημοσιεύματα να κάνουν λόγο για δανεισμό €150 εκατομμυρίων και απολύσεις/αναστολές συμβάσεων να αγγίζουν το 1/3 του προσωπικού.

Η κατάσταση στη χώρα μας δεν διαφέρει. Στην Ρόδο που είναι έντονη η εποχικότητα, οι προσλήψεις  εποχικού προσωπικού δεν έχουν ξεκινήσει ακόμη. Ακόμη όμως και όταν αρχίσουν, το ζήτημα είναι πόσες θα γίνουν αλλά και κάτω από ποιες συνθήκες θα κληθούμε να εργαστούμε φέτος και πόσο.

Στη φαρέτρα τους, οι εταιρίες έχουν μια σειρά από αντεργατικά «εργαλεία» που τους έχουν προσφέρει οι κυβερνήσεις όλα αυτά τα χρόνια. Έχουν το δικαίωμα πλέον να απασχολήσουν μέρος του προσωπικού που είχαν πέρυσι, με μειωμένο ωράριο έως και 50% και αντίστοιχή μισθολογική μείωση. Τη διαφορά θα την καλύψει το κράτος (δηλαδή θα πληρωθούμε από τις κρατήσεις που μας γίνονται), με τη μορφή επιδότησης στο ύψος όμως του 60% των απωλειών μας. Πρακτικά τι σημαίνει αυτό. Ένας εργαζόμενος που πέρυσι εργαζόταν  πλήρες ωράριο και ονομαστικό μισθό €850, φέτος μπορεί να αναγκαστεί να εργαστεί για τις μισές ώρες. Σε αυτή την περίπτωση ο εργοδότης θα καταβάλει μόνο τα €425, ενώ το κράτος θα μας επιδοτήσει με το 60% του υπόλοιπου, δηλαδή με €255. Αθροιστικά λοιπόν €170 λιγότερα από πέρυσι.

Επιπλέον η υπερωριακή απασχόληση, που είναι κανόνας στο χώρο μας και σε αρκετές περιπτώσεις είναι και απλήρωτη, θα χτυπήσει κόκκινο αφού με Πράξη Νομοθετικού Περιεχομένου θα υπολογίζεται σε βάθος μήνα και όχι εβδομάδας όπως ίσχυε μέχρι τώρα. Εν ολίγοις δεν θα έχει ταβάνι.

Και ενώ η νέα αντεργατική επίθεση γίνεται με πρόσχημα την προστασία από την εξάπλωση του κορονοϊού, η ίδια η Κομισιόν, επιτρέπει να γίνονται πτήσεις με γεμάτες καμπίνες και δειγματοληπτικό έλεγχο των επιβατών. Οποιαδήποτε υγειονομικά πρωτόκολλα πάνε περίπατο όταν θίγουν τα έσοδα των επιχειρηματιών του κλάδου.

Διαφημίζουν ότι η Ελλάδα είναι ασφαλής τουριστικός προορισμός. Αλλά για, εμάς τους εργαζόμενους στις εταιρίες Handling, στα Duty Free, στις εταιρίες Security, στην καθαριότητα, στα καταστήματα που λειτουργούν μέσα στο αεροδρόμιο, που ερχόμαστε σε άμεση και έμμεση επαφή με τους επιβάτες, πόσο υγειονομικά ασφαλής θα είναι κάτω από αυτές τις συνθήκες;

Σαν να μην έφτανε αυτό δεν έχουμε καμία ενημέρωση για το αν και πότε θα ξεκινήσουμε να εργαζόμαστε, μέχρι πότε, με τί εργασιακές σχέσεις. Μας έχουν όλους στο «δεν ξέρουμε τίποτα», «από μέσα Ιούλη και βλέπουμε». Αδιαφορούν για το άγχος και την αγωνία που μας κατακλύζει όχι μόνο για τη σεζόν, αλλά κυρίως για το χειμώνα που θα ακολουθήσει.

Φτάνει πια! Ήδη έχουμε πληρώσει αρκετά! Να μη θυσιάσουμε και την υγεία μας για τα κέρδη τους. Όλα αυτά τα χρόνια, οι εταιρίες στις οποίες εργαζόμαστε έχουν βγάλει αμύθητα κέρδη από την δουλειά μας. Καιρός είναι να βάλουν και αυτοί το χέρι στην τσέπη.

Διεκδικούμε:

·         Ρήτρα στις συμβάσεις ορισμένου χρόνου για τη διασφάλιση της επαναπρόσληψης όλων των εργαζομένων που το επιθυμούν και την επόμενη σεζόν, στο πρότυπο των ξενοδοχοϋπαλλήλων.

·         Κατάργηση όλων των αντεργατικών διατάξεων από τις ΠΝΠ, όπως η μείωση μισθών στο 50%, η επίταξη σε περίπτωση απεργίας.

·         Κατάργηση του νόμου 3986/11, για την ανανέωση των συμβάσεων και το κατάπτυστο μέτρο για τα 400 ημερήσια επιδόματα εργασίας στην τετραετία. Επίδομα ανεργίας για όλους χωρίς όρους και προϋποθέσεις για όλο το διάστημα της ανεργίας.

·         Να μην εφαρμοστεί η εκ περιτροπής εργασία. Καμία αρνητική αλλαγή στις συμβάσεις εργασίας.

·         Μόνιμη και σταθερή δουλειά, υπογραφή κλαδικών συλλογικών συμβάσεων εργασίας με ουσιαστικές αυξήσεις στους μισθούς και σύγχρονους όρους εργασίας.

·         Να προσληφθούν άμεσα όσοι εργάστηκαν το 2019 ως εποχιακοί, ανεξάρτητα από τη διάρκεια και τη σχέση εργασίας.

·         Να ακυρωθούν όλες οι απολύσεις που έγιναν μέχρι σήμερα με πρόσχημα την επιδημία. Να απαγορευτούν για το επόμενο διάστημα.

·         Να γίνουν όλες οι αναγκαίες προσλήψεις μόνιμου προσωπικού στο νοσοκομείο της Ρόδου. Να στελεχωθεί άμεσα με μόνιμο προσωπικό το ιατρείο του αεροδρομίου.

·         Άμεσα μέτρα προστασίας της υγείας και της ασφάλειας στους χώρους δουλειάς. Να γίνουν δωρεάν τα τεστ για τον κορονοϊό σε όλους τους εργαζόμενους. Να γίνουν προσλήψεις επιπλέον προσωπικού για την ορθή εφαρμογή των πρωτοκόλλων προστασίας των πελατών και των εργαζομένων.

·         Παύση πληρωμών σε ρεύμα, νερό, τηλέφωνο, τράπεζες. Μηδενικά δημοτικά τέλη. Να απαγορευτούν οι πλειστηριασμοί λαϊκής κατοικίας. Διαγραφή των χρεών των εργατικών οικογενειών. Να ισχύσουν για όλους τα μέτρα μείωσης ενοικίου, αναστολής καταβολής δόσεων δανείου και ρυθμίσεων στην εφορία.

ΚΑΝΕΝΑΣ ΜΟΝΟΣ ΣΤΗ ΝΕΑ ΚΡΙΣΗ!

Γίνε μέλος του ΣΩΜΑΤΕΙΟΥ ΙΔΙΩΤΙΚΩΝ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΡΟΔΟΥ

Επικοινωνία στα:

τηλ.6946423121

Email: idiotikoirodos@gmail.com

Facebook: ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΙΔΙΩΤΙΚΩΝ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΡΟΔΟΥ

Blog: idiotikoirodos.blogspot.com

Ρόδος, Ιούνιος 2020